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安�？h衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘編外人員44名！報名時間截止到10月17日！

根據(jù)衛(wèi)健系統(tǒng)用工需求，需面向社會公開招聘編外人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘要求公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則，統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試、突出專業(yè)、強化監(jiān)督，按照崗位設(shè)置所需條件要求，面向社會招聘德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。

二、招聘崗位及人數(shù)（見職位信息欄）

本次公開招聘計劃共44名，具體招聘崗位及要求以《安福縣衛(wèi)健系統(tǒng)2025年編外人員招聘崗位表》為準(zhǔn)（詳見附件）。

三、招聘條件及要求

（一）熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良行為記錄。

（二）身心健康、體態(tài)端正，具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力。

（三）具備招聘職位所需資格條件。

（四）年齡條件。報考者必須年滿18周歲且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法：18周歲以上指2007年10月9日（含）以前出生，25周歲及以下是指1999年10月9日（含）以后出生，30周歲及以下是指1994年10月9日（含）以后出生，35周歲及以下是指1989年10月9日（含）以后出生。此年齡計算方法適用于本次考試的報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等整個招聘過程。

（五）學(xué)歷（學(xué)位）條件。報考者須取得職位要求的學(xué)歷（對應(yīng)的學(xué)位），且該學(xué)歷（學(xué)位）所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符。

（六）限應(yīng)屆畢業(yè)生報考的崗位，報考人員須為通過全國統(tǒng)一的高考、普通高校專升本考試或研究生入學(xué)考試，在國內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院�；蚩蒲袡C構(gòu)，于2025年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位的2025屆普通高校畢業(yè)生（應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬到2025年12月31日,特殊學(xué)制的按教育部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。

除2025屆普通高校畢業(yè)生外，根據(jù)《江西省教育廳江西省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好2025屆全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》（贛教高字〔2024〕57號）規(guī)定，報考此次考試的普通高校畢業(yè)生，在其畢業(yè)證書落款年度2年內(nèi)（含畢業(yè)當(dāng)年度2025屆，即2023屆、2024屆）未落實機關(guān)事業(yè)單位以及三支一扶等工作崗位的，均可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報考。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（七）全日制大專及以上學(xué)歷（高中起點）崗位，報考人員須為全日制統(tǒng)招普通高中起點三年制大專及以上學(xué)歷。

（八）具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

（九）有下列情形之一者不具備報考條件

1.有違反黨的理論、路線、方針、政策和法律法規(guī)規(guī)定行為的;

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀(jì)被原單位辭退解聘的；

4.曾被行政拘留、司法拘留或受過治安處罰以及有吸毒史或精神病史的；

5.受黨紀(jì)、政務(wù)處分仍在影響期的；

6.編造、散布有損國家聲譽信息的；

7.本人或者家庭成員主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

8.安�？h醫(yī)療衛(wèi)健單位在編在崗和編制備案制人員；

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

10.被省、市、縣考試中心認定為考試嚴重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報考的人員；

11.與其他單位仍存在勞動糾紛的；

12.在讀的普通高校全日制非2025屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2025屆畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報考，如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科及以下學(xué)歷報考）；

13.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位；

14.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢及考察、公示、聘用等程序依次進行。

(一)報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2025年10月17日17：00止。

2.報名所需材料

以下報名所需材料提交原件及復(fù)印件1份：

（1）報考者本人二代居民身份證（社會保障卡）;

（2）畢業(yè)證（及學(xué)位證）；

（3）報考職位要求的相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證；

（4）學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;

（5）本人近期2寸免冠照片2張及電子版（JPG或JPEG格式）；

（6）部分報考職位要求高中起點的，提供高中畢業(yè)證或檔案內(nèi)與高中學(xué)籍相關(guān)的證明;

（7）其他相關(guān)證明材料。

3.報名方式

網(wǎng)上報名：報名人員可關(guān)注“安福萬福人事人才網(wǎng)”微信公眾號，通過主頁下方的“考試報名”欄目點擊“報名通道”，進入人事考試服務(wù)平臺“報名入口”進行報考（也可識別下方二維碼進入報名快速入口）。

（掃描二維碼報名）

4.注意事項

（1）每人限報一個崗位，重復(fù)報名則后續(xù)報名崗位無效。請應(yīng)聘人員仔細核對所報考崗位的條件要求，將所需材料準(zhǔn)備齊全再進行報名。

（2）為確保招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員，報名信息中填寫的聯(lián)系電話務(wù)必準(zhǔn)確并保持暢通，否則責(zé)任自負。

（3）報考者要如實提交報名信息，并在規(guī)定時間內(nèi)完成報名。招聘方有權(quán)根據(jù)公告要求對報考人員報名資料反映的基本情況進行初步篩選后確定進入筆試環(huán)節(jié)人選，初篩不合格者不另行通知。

（4）相關(guān)報名審核結(jié)果以“安福萬福人事人才網(wǎng)”微信公眾號或人事考試服務(wù)平臺內(nèi)信息為準(zhǔn)，因個人原因?qū)е挛茨芙邮崭黝愅ㄖ�，其后果由考生自行負�?zé)。

(二)資格審查

1.資格審查方式：由安�？h萬福人力資源服務(wù)有限公司組織實施，根據(jù)招聘條件和要求，對應(yīng)聘人員提供的報名材料進行審查初篩。

2.資格審查貫穿招聘工作全過程（含試用期內(nèi)），在招聘工作各階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘資格條件、弄虛作假、隱瞞事實的，一經(jīng)核實，將取消其應(yīng)聘資格。

3.招聘崗位無人報名或任一環(huán)節(jié)無人符合要求的，則取消該崗位后續(xù)招聘程序。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：資格審查初篩合格人員將在“安福萬福人事人才網(wǎng)”微信公眾號進行公告，在規(guī)定時間內(nèi)自行下載并打印準(zhǔn)考證。

（三）筆試

筆試為閉卷考試，滿分100分，筆試成績占總成績的50%。

1.考試時間、地點另行通知。

2.考試內(nèi)容：考試內(nèi)容主要為崗位專業(yè)知識（除報考衛(wèi)健委綜合崗考試內(nèi)容為綜合試卷外，其余均為相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識）。

3.確定入闈面試人員：筆試的最低合格分數(shù)在成績查詢后三個工作日內(nèi)確定并在相關(guān)網(wǎng)站予以公告。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)與入闈面試人數(shù)1:3的比例確定入闈面試人員名單（末位同分者一并入闈）；若達不到入闈比例的，則成績在最低合格分數(shù)及以上的全部進入面試。

（四）面試

面試為結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分，面試成績占總成績的50%。

1.面試時間、地點另行通知。

2.面試主要考核報考人員語言表達能力、應(yīng)變能力、溝通能力、舉止儀表等方面素質(zhì)。

（五）成績計算辦法

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

注：各項考試成績在“安福萬福人事人才網(wǎng)”微信公眾號或人事考試服務(wù)平臺進行查詢。

（六）體檢及考察

1.根據(jù)總成績從高分到低分的順序，且考生面試成績須達到70分及以上，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定入闈體檢及考察名單（如考生總成績相同的，以面試成績高者確定入闈體檢及考察人員）；若達不到1:1比例，則全部入闈體檢及考察。

2.體檢時間、地點另行通知，體檢費用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，若本次招聘崗位要求和該體檢項目標(biāo)準(zhǔn)有區(qū)別之處，則按照崗位要求標(biāo)準(zhǔn)進行（如身高等）。入闈人員統(tǒng)一在指定醫(yī)院體檢，因擬入闈人員自身原因未能在規(guī)定時間內(nèi)完成全部體檢項目視為自動放棄入闈資格。對體檢結(jié)果有異議的，可申請復(fù)檢一次。體檢不合格者，或體檢過程中存在弄虛作假行為，取消擬聘人員考察資格。

3.考察主要對擬聘用人員思想政治、道德標(biāo)準(zhǔn)以及有無違法違紀(jì)的現(xiàn)實表現(xiàn)等情況進行核查，考察不合格者，取消聘用資格。

4.因考生自動放棄、考察或體檢不合格等造成的崗位缺額，按“總成績從高分到低分的順序，且考生面試成績須達到70分及以上”的要求，進行人員遞補（如總成績相同，以面試成績高分到低分確定遞補對象）。

（七）公示

對體檢及考察合格的擬聘用人員，在“安福萬福人事人才網(wǎng)”等微信公眾號上公示，公示期5個工作日，如在公示期內(nèi)對擬聘用人員存在異議被查實不符合聘用條件，或擬聘用人員主動放棄聘用資格，則取消聘用資格。

（八）聘用

公示期滿無異議后，進入試用期，試用期合格后正式聘用，對未在規(guī)定時限內(nèi)取得相應(yīng)資格證書者，予以解聘。

聘用待遇：衛(wèi)健委綜合崗待遇參照《安福縣機關(guān)事業(yè)單位編外工作人員管理辦法（試行）》執(zhí)行；各院區(qū)待遇參照該院區(qū)同身份人員待遇執(zhí)行。

因擬聘人員體檢與考察、公示不合格的，或主動放棄聘用的，或試用期內(nèi)無法勝任工作崗位的，用人單位有權(quán)取消其聘用資格，所缺名額按相關(guān)程序進行補錄。

五、成果運用

本次招聘考試成績一年內(nèi)有效。如出現(xiàn)聘用職位空缺，可按相關(guān)程序，在剩余入闈面試人員中按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、公開公平”的原則，并根據(jù)總成績排序依次通過體檢及考察后予以補聘。

六、注意事項

（一）報名咨詢

咨詢電話：**、**。

咨詢地址：安�？h平都鎮(zhèn)望塔路西側(cè)商務(wù)中心南大門五樓569室（萬福公司）。

咨詢時間：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。

（二）我司聲明：本次招聘未與任何培訓(xùn)機構(gòu)以任何形式組織相關(guān)考試培訓(xùn)輔導(dǎo)活動。本次考試命審題人員不參與或者授意他人進行與本次考試命審題有關(guān)的培訓(xùn)輔導(dǎo)活動，未組織編寫、出版任何考試用書。我司對虛假宣傳行為，保留訴訟權(quán)利，必要時將依法追究相關(guān)方的法律責(zé)任。

此次公開招聘工作最終解釋權(quán)歸安福縣衛(wèi)健委公開招聘小組所有。

安�？h衛(wèi)健系統(tǒng)2025年編外人員招聘崗位表

安福縣萬福人力資源服務(wù)有限公司

2025年10月10日