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【招聘公告】四川省第五人民醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗招募公告

按照四川省衛(wèi)生健康委員會(huì)辦公室《關(guān)于做好委(局)直屬單位2025年醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗招募工作的通知》(川衛(wèi)辦人事便函〔2025〕11號(hào))及省衛(wèi)生健康委、財(cái)政廳、人社廳、中醫(yī)藥管理局和疾控局聯(lián)合印發(fā)《四川省2025年醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗位招募實(shí)施方案》(川衛(wèi)人事函〔2025〕151號(hào))，醫(yī)院現(xiàn)公開招募5名醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗，具體要求如下：

招聘條件

(一)招募對(duì)象

應(yīng)屆醫(yī)學(xué)專業(yè)大專及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生、部分非醫(yī)學(xué)專業(yè)應(yīng)屆高校畢業(yè)生、符合條件的公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗人員等。優(yōu)先招募脫貧戶、零就業(yè)家庭畢業(yè)生和已參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生。

(二)招募崗位

總計(jì)5個(gè)醫(yī)療輔助崗位。其中：醫(yī)療輔助崗（導(dǎo)醫(yī)、配合醫(yī)護(hù)完成隨訪等工作）3個(gè)、收費(fèi)室輔助崗1個(gè)、后勤協(xié)管員1個(gè)（后勤保障、設(shè)備設(shè)施維修等）。

(三)招募人員服務(wù)期

招募人員服務(wù)期為1年，服務(wù)協(xié)議到期后自動(dòng)解除。招募人員在服務(wù)期內(nèi)因個(gè)人原因提出終止服務(wù)協(xié)議申請(qǐng)的，經(jīng)雙方協(xié)商后退出。

(四)待遇保障

醫(yī)院按照不低于《四川省2025年醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗位招募實(shí)施方案》明確的服務(wù)期間待遇執(zhí)行，保障醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗人員在院服務(wù)期間的工作生活補(bǔ)貼、參加社會(huì)保險(xiǎn)和職工補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。享受在院職工工作餐補(bǔ)助、工會(huì)福利和休假待遇。

(五)崗前培訓(xùn)

按照醫(yī)院新進(jìn)員工要求，組織醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗統(tǒng)一開展崗前培訓(xùn)，提高項(xiàng)目人員崗位適應(yīng)能力。

(六)人員管理和培養(yǎng)

醫(yī)院做好醫(yī)療衛(wèi)生輔助崗人員日常管理，依法為招募人員提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，加強(qiáng)招募人員的帶教和培養(yǎng)，多措并舉幫助其提升職業(yè)技能和就業(yè)能力。期滿后醫(yī)院對(duì)招募人員服務(wù)期內(nèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行鑒定。

有下列情況之一者，不得報(bào)名

(一)受過各類刑事處罰的；

(二)曾被開除公職的；

(三)受處分期間或未滿影響期限的；

(四)涉嫌違紀(jì)違法正接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

(五)近五年曾發(fā)生過經(jīng)第三方鑒定機(jī)構(gòu)認(rèn)定的三級(jí)甲等及以上醫(yī)療事故主責(zé)的；

(六)近五年有年度考核為合格以下等次的；

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

招聘方式

初選后通知考核，考核包括筆試、面試、崗位適應(yīng)性測(cè)試，按考核結(jié)果擇優(yōu)錄取后通知進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。放棄體檢或體檢不合格的，取消招募資格，所缺崗位按照考生成績(jī)由高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。根據(jù)考試和體檢結(jié)果，擬招募人員名單按規(guī)定在醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。公示無異議者，按規(guī)定辦理協(xié)議簽訂等相關(guān)手續(xù)。

報(bào)名時(shí)間及提交材料

即日起至2025年8月10日。有意者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷及附件資料以壓縮包形式發(fā)送到714281027@qq.com（標(biāo)題為：“醫(yī)輔崗+姓名+崗位”）。其中附件資料需包括但不限于身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證明材料掃描件，符合優(yōu)先招募條件的人員需提供佐證材料。

特別提示：

(一)請(qǐng)應(yīng)聘者確保郵箱、手機(jī)等聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)名者自行負(fù)責(zé)。

(二)參加應(yīng)聘者所提供的證件、資料必須真實(shí)準(zhǔn)確。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，對(duì)于提供虛假證件及個(gè)人資料的應(yīng)聘者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。