宜春市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用制專業(yè)技術(shù)人員公告

因醫(yī)院工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘編外聘用制專業(yè)技術(shù)人員2名，具體事項(xiàng)如下：

01、招聘條件及崗位名額

（一）招聘人員應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具有良好的政治素質(zhì)、道德品行和職業(yè)操守；

4.具備報(bào)考崗位所要求的專業(yè)、技能、學(xué)歷、年齡等條件；

5.身心健康，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；

6.具備招聘崗位所需的其他條件。

（二）不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國(guó)家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.本人及直系親屬組織、參加、支持邪教、宗教極端等非法組織，或者參與相關(guān)活動(dòng)的；

7.現(xiàn)役軍人；

8.在讀的普通高校全日制非畢業(yè)生(在讀的全日制非畢業(yè)生不能用已經(jīng)取得的學(xué)歷報(bào)考，如在讀碩士研究生不得以其已經(jīng)取得的本科及以下學(xué)歷報(bào)考)；

9.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位;也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位；

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（三）崗位條件（見職位信息欄）

02、招聘程序

招聘工作貫徹公平、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開報(bào)名、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行，具體程序如下：

報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年4月27日至5月8日

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名（正常工作日8:00—12:00，14:30—17:30），應(yīng)聘人員可登錄宜春就業(yè)網(wǎng)、宜春市第二人民醫(yī)院微信公眾號(hào)了解招聘詳情。

3.報(bào)名地點(diǎn)：宜春市第二人民醫(yī)院人事科(綜合樓307)

4.報(bào)名材料：

（1）本人手寫簽名的報(bào)名表一份，見附件（張貼一寸近期免冠彩照1張）；

（2）身份證原件及復(fù)印件；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；

（4）崗位要求的資格證、執(zhí)業(yè)證原件及復(fù)印件；

（5）有工作經(jīng)驗(yàn)的需提供原單位工作經(jīng)驗(yàn)證明加蓋公章，及養(yǎng)老保險(xiǎn)證明；

（6）近期免冠一寸照片2張。

資格審查

本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度，按照崗位條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假或與所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。資格審查通過(guò)的人員，由招聘單位電話通知應(yīng)聘人員,領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》，筆試設(shè)開考比例3:1，對(duì)未達(dá)到開考比例的崗位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可適當(dāng)降低比例開考。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。

筆試、面試

考試采用筆試與面試相結(jié)合的方式開展招聘，筆試100分，面試100分。最終考試總成績(jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%的比例確定總成績(jī)（筆試、面試和總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)點(diǎn)，按四舍五入法保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。

1.筆試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》

筆試內(nèi)容：專業(yè)知識(shí)測(cè)試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，設(shè)定合格線為60分，筆試成績(jī)達(dá)到合格線以上均可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)：見《面試準(zhǔn)考證》

面試內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化及專業(yè)化相結(jié)合的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的素質(zhì)能力與招聘崗位的匹配度，設(shè)定合格線為70分。

體檢

根據(jù)考試總成績(jī)（筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位）從高到低等額確定體檢人員(如總成績(jī)相同，則面試成績(jī)高者優(yōu)先)，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

考察

1.體檢合格后，由招聘單位參照《國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》《江西省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)程序負(fù)責(zé)組織考察。主要考察考生的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況�？疾觳缓细裾�，取消聘用資格。

2.由于考生放棄或體檢、考察不合格者造成的缺額，按崗位總成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)。

公示

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢結(jié)果和組織考察情況，按照每個(gè)崗位1:1比例確定擬聘人員名單，對(duì)體檢、考察合格的擬聘人員，將在宜春就業(yè)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

聘用及待遇

公示結(jié)束后，如無(wú)異議或異議不影響聘用的人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。若經(jīng)考試、體檢、考察、公示合格者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不來(lái)報(bào)到的，則視為放棄考選資格，該空缺崗位，則按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察、公示、聘用。聘用人員人事關(guān)系實(shí)行勞務(wù)派遣形式，享受編外聘用制人員相應(yīng)崗位待遇。

02、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員交通、食宿等費(fèi)用自理，不收取報(bào)名費(fèi)等任何費(fèi)用。

（二）應(yīng)聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時(shí)關(guān)注招聘單位以電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件等方式發(fā)布的本次招聘工作有關(guān)信息。應(yīng)聘人員自身原因造成聯(lián)系不暢，招聘單位不承擔(dān)任何責(zé)任。

（三）本次招聘工作由區(qū)衛(wèi)健委、市二醫(yī)院組織實(shí)施，市二醫(yī)院紀(jì)委辦全程監(jiān)督。如有弄虛作假、徇私舞弊、泄露機(jī)密等行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理，確保招聘工作的公開、公平、公正。

（四）本公告由宜春市第二人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)名咨詢：宜春市第二人民醫(yī)院人事科（綜合樓307）

聯(lián)系電話：**

附件1：宜春市第二人民醫(yī)院2025年公開招聘編外聘用制專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

宜春市第二人民醫(yī)院

2025年4月27日