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邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)公告

為深化開(kāi)展“十萬(wàn)學(xué)子進(jìn)邯鄲”行動(dòng)，吸引和集聚高層次人才，加快推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)為我院公開(kāi)選聘博士人才15名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、引進(jìn)崗位及人數(shù)（見(jiàn)職位信息欄）

本次共計(jì)劃引進(jìn)博士人才15名，詳見(jiàn)《邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)需求表》(附件1)。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件：

引進(jìn)對(duì)象為國(guó)內(nèi)普通高校畢業(yè)的全日制博士研究生;國(guó)(境)外高校QS世界排名前500以內(nèi)知名院校畢業(yè)并經(jīng)教育部認(rèn)證的全日制博士、碩士研究生。

或自2017年起，非全日制和全日制研究生由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，考試招生執(zhí)行相同的政策和標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)質(zhì)量堅(jiān)持同一要求，學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有同等法律地位和相同效力，可參加本次博碩人才引進(jìn)。

同時(shí)滿足以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán);

2.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)回國(guó)人員另需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū));

3.博士研究生年齡不超過(guò)45周歲(1980年10月及以后出生)，其中當(dāng)年應(yīng)屆生或具有正高級(jí)職稱且在相關(guān)行業(yè)有3年以上工作經(jīng)歷的，可放寬至50周歲。

4.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求，其中報(bào)考的博士研究生在博士期間所學(xué)專業(yè)，須與就讀本科或碩士期間所學(xué)專業(yè)保持一致;

5.具備《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其他要求。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：

1.曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.在校期間受到院系以上處分的;

4.受處分期間或未滿影響期限的;

5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.已在邯鄲市區(qū)域內(nèi)行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;

8.已通過(guò)邯鄲市其他事業(yè)單位2025年秋季博碩人才引進(jìn)測(cè)評(píng)的

9.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;

10.失信被執(zhí)行人;

11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、回避規(guī)定

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：

1.夫妻關(guān)系。

2.直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女。

3.三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。

4.近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

5.其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”所列情形。

五、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名與審核：

1.報(bào)名方式及時(shí)間：

考生須填寫(xiě)《邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)報(bào)名表》(附件2)及《邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)報(bào)名匯總表》(附件3)。報(bào)考考生須將上述表格發(fā)送至郵箱：hdzxyy2226@126.com，郵件名稱為:姓名+學(xué)歷+報(bào)考專業(yè)。自公告發(fā)布之日起至11月7日24：00時(shí)截止。

網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，考生要誠(chéng)信報(bào)考，報(bào)考者對(duì)提交的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。發(fā)現(xiàn)在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合報(bào)考資格條件的，取消應(yīng)聘資格，嚴(yán)重弄虛作假的要追究責(zé)任。

已在邯鄲市企事業(yè)單位就業(yè)的人員報(bào)名時(shí)需要提供所在單位的同意報(bào)考函。

2.資格審核：

提交材料：填寫(xiě)完整的《邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)報(bào)名表》(附件2)，及《邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)需求表》(附件1)崗位條件中的各類材料。

審核時(shí)間：另行通知

審核地點(diǎn)：邯鄲市中心醫(yī)院東區(qū)行政樓六樓人才辦公室。

博士研究生資格審核合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加審核的，視為自動(dòng)放棄本次招聘資格。

(二)面試測(cè)評(píng)：

采取非結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行選聘。組建專家評(píng)審小組，進(jìn)行測(cè)評(píng)工作。面試成績(jī)滿分100分，最低錄取分?jǐn)?shù)線不低于70分。依據(jù)面試測(cè)評(píng)成績(jī)按專業(yè)從高到低順序和選聘專業(yè)計(jì)劃數(shù)額1：1比例確定擬聘用人員。成績(jī)并列的進(jìn)行加試，具體加試形式由專家小組確定。未按時(shí)參加測(cè)評(píng)的視為自愿放棄。

(三)資格復(fù)審：

通過(guò)考核或測(cè)評(píng)的人員，由醫(yī)院按照要求進(jìn)行專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、崗位等條件的資格復(fù)審。復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員，進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

經(jīng)審核不符合條件的、考生自愿放棄等原因出現(xiàn)的崗位比例內(nèi)空缺，在報(bào)考同一崗位按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。在報(bào)考同一崗位的人員按考核或測(cè)評(píng)成績(jī)從高到低依次排序。

(四)體檢和考察：

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考生應(yīng)做好提供有關(guān)材料和檔案準(zhǔn)備工作�？疾熘饕�是對(duì)人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、“三齡兩歷一身份”等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察合格的人員確定為擬聘用人員。考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。

體檢、考察不合格或放棄的，取消招聘資格。

(五)公示和聘用：

對(duì)擬聘用人員在邯鄲市中心醫(yī)院官方網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘用人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由用人單位及其主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，報(bào)市委、市政府批準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，并辦理聘用相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。公示結(jié)束無(wú)異議的，憑學(xué)歷學(xué)位證書(shū)辦理聘用手續(xù)。進(jìn)入擬聘用人選公示環(huán)節(jié)后，因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。

六、相關(guān)待遇

1.享受英才卡服務(wù)。引進(jìn)的全日制博士(年齡不超35歲)，發(fā)放邯鄲英才服務(wù)卡，享受隨遷配偶對(duì)口安置工作、三甲醫(yī)院綠色通道就醫(yī)、乘公交游景區(qū)優(yōu)惠等待遇。

2.提供住房保障。引進(jìn)的全日制博士(年齡不超35歲)，符合入住人才公寓條件的，可周轉(zhuǎn)使用人才公寓。

3.發(fā)放補(bǔ)助補(bǔ)貼。引進(jìn)的全日制博士，按照我市人才引進(jìn)政策，享受相應(yīng)的購(gòu)房補(bǔ)貼或生活補(bǔ)助。

4.職稱評(píng)聘。引進(jìn)的博士研究生，工作滿3年并取得副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的，可直接聘任到專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位，專業(yè)技術(shù)七級(jí)崗位無(wú)空缺的，可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制。

七、其他事項(xiàng)

1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試測(cè)評(píng)(考核)、資格復(fù)審、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

2.擬聘用人員接到聘用通知后，要在用人單位規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)完成報(bào)到手續(xù)，否則視為自動(dòng)放棄聘用。

3.對(duì)違反選聘紀(jì)律的應(yīng)聘者，取消考試、聘用資格，對(duì)已經(jīng)聘用后查實(shí)的違反公開(kāi)選聘紀(jì)律的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。

4.資格審核貫穿選聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

5.請(qǐng)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響報(bào)名、筆試、綜合能力測(cè)評(píng)、體檢和考察。

6.如受特殊因素影響，造成選聘工作無(wú)法如期實(shí)施的，我們將及時(shí)在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布通知，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員持續(xù)關(guān)注網(wǎng)站公告。

7.本公告及未盡事宜由邯鄲市中心醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

人才辦公室：**，2115105，2115106

監(jiān)督電話：**

附件1：邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)需求表

附件2：邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)報(bào)名表

附件3：邯鄲市中心醫(yī)院2025年秋季第二次博碩人才引進(jìn)報(bào)名匯總表

附件4：世界大學(xué)QS排名前500以內(nèi)知名院校名單

邯鄲市中心醫(yī)院

2025年10月31日