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2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動杜爾伯特蒙古族自治縣事業(yè)單位人才引進(jìn)公告(縣級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位)

為推進(jìn)2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動工作部署，深入實施新時代“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，根據(jù)縣域重點領(lǐng)域?qū)嶋H需求，擬開展杜爾伯特蒙古族自治縣2025年急需緊缺專業(yè)人才引進(jìn)工作。

一、引進(jìn)計劃（見職位信息欄）

擬為縣級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)引進(jìn)專業(yè)人才31名，具體崗位及要求詳見《2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動杜爾伯特蒙古族自治縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計劃表(縣級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位)》(附件1)。

二、年齡及資格條件

(一)年齡條件

本科生30周歲以下(1995年3月21日以后出生);碩士研究生35周歲以下(1990年3月21日以后出生);博士研究生40周歲以下(1985年3月21日以后出生)。崗位對年齡有特殊要求的，須符合該崗位年齡條件，具體詳見附件1。(考生使用相應(yīng)學(xué)歷報名時，實際年齡應(yīng)符合該學(xué)歷的年齡要求)

三年內(nèi)(自認(rèn)定之日起至公告發(fā)布之日止三年內(nèi)人員)定為新冠肺炎疫情防控一線編制外醫(yī)務(wù)人員，年齡可放寬到45周歲〔1980年3月21日以后出生〕。此類報考人員除年齡要求放寬外，須滿足崗位需要的學(xué)歷、專業(yè)、資歷等所有要求。

(二)資格條件

報名人員需同時具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

3.服從縣委、縣政府對崗位的安排和調(diào)整。

有下列情形之一的，不得引進(jìn)：

1.因犯罪受過刑事處罰人員，被開除公職人員。

2.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招錄考試中被認(rèn)定有作弊行為或不誠信記錄，且處理期未滿人員。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員。

4.公務(wù)員辭退未滿五年人員。

5.引進(jìn)后即構(gòu)成崗位回避關(guān)系的人員。

6.杜爾伯特蒙古族自治縣黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在編人員。

7.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜進(jìn)入事業(yè)單位的其他情形人員。

三、相關(guān)待遇

引進(jìn)人才落實事業(yè)編制，執(zhí)行杜爾伯特蒙古族自治縣現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資待遇，并享受《杜爾伯特人才工作二十條(試行)》所對應(yīng)的福利條款。

四、引進(jìn)程序及方法

(一)提交報名申請

在杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.drbt.gov.cn/)等媒體發(fā)布引進(jìn)公告，采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。網(wǎng)上報名二維碼系統(tǒng)開放時間為3月24日9:00—4月15日16:00，現(xiàn)場報名具體事宜另行通知，具體要求詳見《報名須知》(附件2)。在杜爾伯特蒙古族自治縣的2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動期間，報考人員只能選擇一個崗位報名。

(二)資格審查

資格審查工作貫穿人才引進(jìn)工作全過程，對報考人員提供的材料和報考信息進(jìn)行審查，報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，將取消報考資格，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假的取消參加人才引進(jìn)資格。通過資格審查的，不能改報其他崗位或修改報考信息。

報名人員要隨時關(guān)注登錄杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站，查詢后續(xù)報考信息。對審查結(jié)果有異議的可在審查結(jié)果公布后2日內(nèi)向縣委組織部提請仲裁(聯(lián)系電話**)，仲裁通過的視為報名成功，未提請仲裁或仲裁未通過的取消報名資格。

(三)能力測評方式

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。本次人才引進(jìn)開考比例為1:3，即崗位計劃數(shù)與該崗位通過報名人數(shù)之比達(dá)到1:3可以開考，如不滿足開考比例將縮減或取消該崗位。

(1)筆試。采取閉卷考試的方式進(jìn)行，成績滿分為100分，低于60分者不予引進(jìn)。

(2)面試。面試成績滿分為100分，低于60分者不予引進(jìn)。

(3)能力測評總成績按100分計算。能力測評總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

本次人才引進(jìn)不實行政策性加分。

(四)考核與體檢

根據(jù)能力測評總成績計算，按引進(jìn)計劃數(shù)與考核、體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考核和體檢人選。主要對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、專業(yè)知識水平和適應(yīng)工作的能力進(jìn)行考核，并對其檔案進(jìn)行審查，如發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、學(xué)歷學(xué)位和資格證書等不符合要求、有違法違紀(jì)行為、檔案信息存疑或造假等情況，取消引進(jìn)資格。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理，考核或體檢不合格者不予引進(jìn)，由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。

(五)社會公示

擬引進(jìn)人才名單在縣政府網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。對公示期間群眾反映有問題并查實的，取消引進(jìn)資格。

(六)辦理手續(xù)

對公示期滿無異議人員，辦理相關(guān)手續(xù)，納入縣級事業(yè)單位編制管理。引進(jìn)人才實行12個月試用期，試用期滿考核不合格的，取消錄用。試用期考核合格的，由用人單位與引進(jìn)人才簽訂《人才引進(jìn)協(xié)議書》，符合政策規(guī)定的可按程序兌現(xiàn)政策待遇資金。被錄用的引進(jìn)人才要求最低服務(wù)年限5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不允許考錄或調(diào)轉(zhuǎn)至縣外。引進(jìn)人才在杜爾伯特縣工作五年內(nèi)提出辭職，須退還已發(fā)的全部政策待遇資金。

五、其他事宜

1.本次人才引進(jìn)工作由縣2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動批次人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。政策咨詢電話：**。

2.人才引進(jìn)各環(huán)節(jié)因不符合要求取消引進(jìn)資格，由此產(chǎn)生的空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.報考人員需時刻關(guān)注杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站及大慶人才公眾號發(fā)布的公告且保持通訊暢通，若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時告知相應(yīng)招錄機(jī)關(guān)，因個人原因?qū)е洛e過考試任何環(huán)節(jié)的，報考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

4.資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合引進(jìn)條件、弄虛作假等情況，隨時取消引進(jìn)資格，觸犯相關(guān)法律的依法追究法律責(zé)任。

5.本次人才引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

1：2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動杜爾伯特蒙古族自治縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計劃表（縣級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位）

2：報名須知

3：畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致承諾書

4：單位同意報考證明

5：新冠肺炎疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員證明

6：關(guān)于崗位專業(yè)的說明

杜爾伯特蒙古族自治縣

2025年度“市委書記進(jìn)校園”引才活動批次

人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2025年3月21日