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杭州市富陽(yáng)區(qū)招聘2026屆醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）、《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序（試行）》（杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào)）以及《杭州市富陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘應(yīng)屆醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)施辦法（試行）》（富衛(wèi)發(fā)〔2025〕41號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向2026屆碩士研究生及以上畢業(yè)生招聘醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象

1.列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生）或國(guó)（境）外高校，具有研究生學(xué)歷且獲得碩士及以上學(xué)位的2026屆畢業(yè)生；

2.在兩年擇業(yè)期內(nèi)（2024年、2025年）未落實(shí)工作單位，其檔案人事關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生。

（二）報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)衛(wèi)生事業(yè)；

3.年齡要求38周歲及以下（1987年1月1日及以后出生），其中博士研究生年齡可放寬到48周歲及以下（1977年1月1日及以后出生）；

4.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.戶(hù)籍不限；

6.符合招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求和其他資格條件。

其中，面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“住培”）合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專(zhuān)業(yè)或類(lèi)別要求相一致）。

二、招聘崗位及專(zhuān)業(yè)（見(jiàn)職位信息欄）

杭州市富陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局所屬醫(yī)共體、醫(yī)療衛(wèi)生單位共招聘事業(yè)編制醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員51名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)《杭州市富陽(yáng)區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位基本情況及招聘計(jì)劃》（附件1）。

三、招聘流程

本次招聘采用高校專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)、網(wǎng)上報(bào)名、考核、體檢、考察、公示和聘用等流程。資格審查貫穿招聘全過(guò)程。

四、高校專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)

具體時(shí)間和地點(diǎn)如下：

注：兩場(chǎng)招聘會(huì)只進(jìn)行宣講和咨詢(xún)，當(dāng)天不安排考核。

五、報(bào)名

報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

（一）注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：2025年11月10日9時(shí)—11月26日17時(shí)。

報(bào)考人員登錄杭州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開(kāi)招聘服務(wù)系統(tǒng)（https://gkzp.wsjkw.hangzhou.gov.cn:30004/rczp-admin/web/account_info/toLogin.html），選擇進(jìn)入“杭州市富陽(yáng)區(qū)招聘2026屆醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生”，注冊(cè)個(gè)人基本信息，上傳本人的電子照片（近期免冠、正面證件照，jpg格式，照片為30k以?xún)?nèi)，不大于128*180像素，不小于80*110像素），填寫(xiě)報(bào)名信息，并完成誠(chéng)信確認(rèn)。

每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)身份證號(hào)報(bào)名，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。本階段內(nèi)報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位及個(gè)人信息，招聘單位暫不做初審，報(bào)考崗位以報(bào)考人員最后選定的崗位為準(zhǔn)。

（二）資格初審

時(shí)間：2025年11月27日9時(shí)—11月28日15時(shí)。

招聘單位對(duì)報(bào)考崗位進(jìn)行資格初審，對(duì)初審未通過(guò)的人員，將在網(wǎng)上反饋并說(shuō)明理由。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

（三）查詢(xún)并再次報(bào)名

時(shí)間：2025年11月28日17時(shí)—12月1日16時(shí)。

已報(bào)名人員登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位；未通過(guò)的可修改報(bào)名信息或更改報(bào)考單位及崗位，并再次接受資格初審，截止時(shí)間為2025年12月1日16時(shí)。再次報(bào)名的資格初審截止時(shí)間為2025年12月1日17時(shí)。未及時(shí)再次報(bào)名者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。

（四）繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2025年12月2日9時(shí)—12月3日17時(shí)。

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，應(yīng)在報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，考務(wù)費(fèi)每人50元，并查詢(xún)是否繳費(fèi)成功。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)成功的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考。繳費(fèi)結(jié)束后，對(duì)有效報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃1:1比例的崗位，將核減招聘計(jì)劃。

貧困家庭的報(bào)考人員應(yīng)于通過(guò)資格初審后，按時(shí)完成繳費(fèi)確認(rèn)，并在2025年12月3日17時(shí)前將本人身份證及所在區(qū)、縣（市）民政（扶貧）部門(mén)出具的低保證或特困證明，報(bào)富陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局組織人事科審核，確認(rèn)有效后退還報(bào)考費(fèi)用。

本次招聘不設(shè)最低開(kāi)考比例，按最終繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)進(jìn)入考核。

六、考核

考核包括單位考核和集中面試。根據(jù)同一崗位實(shí)際報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)確定是否增加筆試環(huán)節(jié)，具體加試崗位另行通知。

各項(xiàng)考核獨(dú)立進(jìn)行，成績(jī)不計(jì)入下一環(huán)節(jié)。

（一）筆試

打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2025年12月11日9時(shí)—12月13日9時(shí)30分。

筆試時(shí)間：2025年12月13日上午9:00—11:00

科目：《專(zhuān)業(yè)知識(shí)測(cè)試》，內(nèi)容包括專(zhuān)業(yè)崗位相關(guān)知識(shí)（90%）和公共知識(shí)（10%），滿(mǎn)分為100分。

已完成繳費(fèi)確認(rèn)且需參加筆試環(huán)節(jié)的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)報(bào)平臺(tái)，自行下載打印準(zhǔn)考證。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證（兩證缺一不可）按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試�？忌�本人筆試成績(jī)可在網(wǎng)報(bào)平臺(tái)上查詢(xún)。筆試存在違紀(jì)情況的或缺考的，不得入圍下一環(huán)節(jié)。

（二）資格復(fù)審

單位考核前，要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

未設(shè)筆試的崗位，根據(jù)最終繳費(fèi)確認(rèn)名單進(jìn)入資格復(fù)審。增加筆試的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按1:9比例確定資格復(fù)審對(duì)象，末位筆試成績(jī)相同的一并進(jìn)入資格復(fù)審，不足上述比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定資格復(fù)審對(duì)象。

未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄單位考核。資格復(fù)審前，報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，增加筆試的崗位可以按筆試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。未按規(guī)定參加資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格的均不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧希?/span>

1.2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生�！逗贾菔懈魂�(yáng)區(qū)招聘2026屆醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生報(bào)名表》（附件2）、近期1寸免冠照片、身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)、成績(jī)單、業(yè)績(jī)證明（如榮譽(yù)證書(shū)）、研究方向證明、科研成果證明、住培合格證明（如合格證）、執(zhí)業(yè)資格證明（如執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證）等材料原件及復(fù)印件。

2.擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生�！逗贾菔懈魂�(yáng)區(qū)招聘2026屆醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生報(bào)名表》（附件2）、近期1寸免冠照片、身份證、《擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書(shū)》（附件3）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、成績(jī)單、業(yè)績(jī)證明（如榮譽(yù)證書(shū)）、研究方向證明、科研成果證明、住培合格證和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證等材料原件及復(fù)印件。國(guó)（境）外高校畢業(yè)生還應(yīng)提供教育部（中國(guó)）留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件。

上述材料將同時(shí)作為單位考核綜合素質(zhì)評(píng)估的佐證資料，請(qǐng)?jiān)谫Y格復(fù)審中全部提供，后續(xù)補(bǔ)充材料一律不再接收。

（三）單位考核

單位考核包括綜合素質(zhì)評(píng)估和單位面試，由各醫(yī)療衛(wèi)生單位在杭州市富陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局指導(dǎo)下組織實(shí)施�？己朔桨疙殘�(bào)區(qū)衛(wèi)生健康局審核備案。具體考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

單位考核成績(jī)組成為“綜合素質(zhì)評(píng)估分*50%+單位面試成績(jī)*50%”，滿(mǎn)分為100分，合格分為75分，不合格者不予進(jìn)入集中面試。

根據(jù)單位考核成績(jī)，從高分到低分按1:3比例確定入圍集中面試對(duì)象，末位單位考核成績(jī)相同的一并進(jìn)入集中面試；入圍集中面試人數(shù)不足1:3比例的崗位，則按實(shí)際人數(shù)入圍。集中面試開(kāi)始前放棄的，可在相應(yīng)崗位考核合格人員中按成績(jī)從高到低予以遞補(bǔ)。

（四）集中面試

集中面試采用結(jié)構(gòu)化面試，滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，面試合格人員根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按1：1的比例確定擬簽約對(duì)象，簽訂意向書(shū)。若集中面試成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者排位在前，若仍相同或者未增設(shè)筆試的，則以單位考核成績(jī)高者排位在前。放棄簽訂意向書(shū)的，可在相應(yīng)崗位集中面試合格人員中按成績(jī)從高到低予以遞補(bǔ)。

集中面試具體時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

七、體檢

對(duì)擬簽約對(duì)象進(jìn)行體檢，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格可在相應(yīng)崗位集中面試合格人員中按成績(jī)從高到低予以依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

八、考察

體檢合格人員按招聘崗位1：1比例進(jìn)入考察，考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考察要求進(jìn)行。放棄考察或考察不合格的，可在相應(yīng)崗位集中面試合格人員中按成績(jī)從高到低予以遞補(bǔ)并參加體檢和考察�？疾旃ぷ饔珊贾菔懈魂�(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局會(huì)同招聘單位共同組織實(shí)施。

九、公示及聘用

經(jīng)考察合格后確定擬聘用人選，擬聘人員名單在杭州市富陽(yáng)區(qū)政府官網(wǎng)（http://www.fuyang.gov.cn）公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。

批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或2026年高校畢業(yè)生不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和資格證書(shū)的（均須在2026年9月30日前取得），或2026年畢業(yè)的留學(xué)人員不能按時(shí)取得教育部（中國(guó)）留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)和報(bào)考崗位規(guī)定的資格證書(shū)的（均須在2026年9月30日前取得），或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格,不再替補(bǔ)。

十、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員填寫(xiě)的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，與身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、住培合格證書(shū)等相關(guān)證件（證明）原件一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

（二）對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

（三）根據(jù)杭州市富陽(yáng)區(qū)人才政策，符合條件的人才可享受一次性生活補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、子女就學(xué)、人才公寓、醫(yī)療保障等政策，具體以杭州市富陽(yáng)區(qū)相關(guān)文件為準(zhǔn)。

本公告由杭州市富陽(yáng)區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：**

有關(guān)招考的詳細(xì)情況可查閱杭州市富陽(yáng)區(qū)政府官網(wǎng)（http://www.fuyang.gov.cn）

附件1、杭州市富陽(yáng)區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位基本情況及招聘計(jì)劃

附件2、杭州市富陽(yáng)區(qū)招聘2026屆醫(yī)衛(wèi)類(lèi)專(zhuān)業(yè)高校畢業(yè)生報(bào)名表

附件3、擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書(shū)