2025年山西浦東紅杰人力資源有限公司公開(kāi)招錄勞務(wù)派遣工作人員公告

山西醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院南院是經(jīng)省政府批準(zhǔn)設(shè)置的非營(yíng)利性公立醫(yī)院，占地面積244畝，總建筑面積25萬(wàn)平方米，建設(shè)床位1500張，設(shè)計(jì)日門(mén)診量5000人次，是一所集醫(yī)療、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的三甲綜合醫(yī)院。

根據(jù)用工單位需求，山西浦東紅杰人力資源有限公司受山西醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院南院委托，面向社會(huì)公開(kāi)招聘33名勞務(wù)派遣制工作人員�，F(xiàn)將招聘內(nèi)容公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

2.堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

3.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗聘用的原則；

4.堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨和政府各項(xiàng)方針政策，有正確的宗教觀和文化觀；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；具有較強(qiáng)責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神；

3.熱愛(ài)本職工作，具有符合工作崗位要求的能力及良好的職業(yè)操守，具有一定的解決實(shí)際問(wèn)題能力；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

5.具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或技能條件以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件；

6.30周歲以下，即1995年11月30日以后出生的；35周歲以下，即1990年11月30日以后出生的；40周歲以下，即1985年11月30日以后出生的；

7.保守國(guó)家秘密和工作秘密。

（二）具體崗位及崗位要求（見(jiàn)職位信息欄）

（三）有下列情形之一的不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的、曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;

2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查的；

3.各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招錄、招聘紀(jì)律的；

4.在原單位出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷(xiāo)執(zhí)業(yè)執(zhí)照的人員不能報(bào)考；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不能報(bào)考;

6.本人或者其家庭成員、直系親屬有違法行為或參加非法組織、邪教組織以及從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

7.有紋身者;

8.聘用時(shí)未能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同；

9.個(gè)人報(bào)考信息及有關(guān)證件弄虛作假的；

10.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

11.其他不宜從事本職工作情形。

三、招聘程序

（一）組織報(bào)名

1.信息發(fā)布：紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)http://www.hjrlrc.com

2.報(bào)名時(shí)間：2025年11月3日—11月8日17：00

咨詢(xún)時(shí)間：08:30—11:30，14:30—17:00

咨詢(xún)電話(huà)：**

3.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

①報(bào)名流程，請(qǐng)用電腦登錄紅杰招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址（http://bm.hjrlrc.com/），按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位，點(diǎn)擊報(bào)名，報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告，仔細(xì)閱讀招聘公告，閱讀完成后，點(diǎn)擊公告最下方接受按鈕，開(kāi)始注冊(cè)新用戶(hù)，按照用戶(hù)欄仔細(xì)填寫(xiě)姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼，設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn)，確認(rèn)無(wú)誤后，點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。②點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕后，彈窗彈出注冊(cè)成功提示，點(diǎn)擊確定按鈕，同時(shí)會(huì)進(jìn)入紅杰考試報(bào)名系統(tǒng)，按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)項(xiàng)目欄，逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式（格式為jpg圖片格式，然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi)），圖片按照規(guī)定壓縮成功后，按照相對(duì)應(yīng)的上傳格式欄逐一上傳，掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。③完成報(bào)名流程，經(jīng)我公司審核通過(guò)后視為報(bào)名成功，考試前一天統(tǒng)一下載并打印準(zhǔn)考證。

4.報(bào)名時(shí)需要上傳的材料：

①報(bào)名表，報(bào)名者登錄紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)首頁(yè)下載并填《報(bào)名表》；

②本人二代身份證正反面復(fù)印件；

③戶(hù)口簿(首頁(yè)和本人頁(yè))復(fù)印件；

④畢業(yè)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案表；

⑤近期紅底一寸照片；

⑥無(wú)犯罪記錄證明；

⑦相關(guān)資格證書(shū)；

報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格或錄用資格，并記錄在案。本次招考費(fèi)為每人200元（注：請(qǐng)報(bào)考人員付款時(shí)務(wù)必備注本人姓名），由山西浦東紅杰人力資源有限公司收取。

（二）資格審查

1.報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)1天后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位；未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的，報(bào)名時(shí)間截止前可以修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位，超過(guò)報(bào)名截止時(shí)間不能再修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。一旦報(bào)名成功，不予退費(fèi)。

2.資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，在招聘過(guò)程中，對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)，取消資格，考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

（三）面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：關(guān)注紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)發(fā)布的信息。

2.面試內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)知識(shí)、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合素質(zhì)和舉止儀表等。

3.面試方式：抽題回答及現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)等。

（四）資格復(fù)審

根據(jù)報(bào)考人員的面試成績(jī)由高到低進(jìn)行排序，按照招聘人數(shù)1:1的比例進(jìn)行資格復(fù)審。

（五）體檢及考察

1.資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

2.公司組織人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

3.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要包括政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力和實(shí)績(jī)、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容。

（六）確定擬錄用人選

根據(jù)體檢、考察情況，確定擬錄用人選。

（七）公示

體檢、考察通過(guò)后，最終確定擬錄用的人員將在紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為3天。

（八）簽訂勞動(dòng)合同

錄用人員由山西醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院南院委托的山西浦東紅杰人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員已經(jīng)有工作單位的，需提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料；所有錄用人員，因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為放棄錄用資格。

（九）培訓(xùn)

對(duì)錄用人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。

四、薪酬待遇

按照用工單位薪資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按國(guó)家規(guī)定統(tǒng)一繳納“社會(huì)保險(xiǎn)”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）。

五、工作地點(diǎn)

山西醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院南院。

六、注意事項(xiàng)

（一）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂合同的，據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（二）本公告如有變動(dòng)事項(xiàng)，以發(fā)布補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。

（三）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)。

本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

1：山西醫(yī)科大學(xué)第二醫(yī)院南院2025年第七批勞務(wù)派遣人員招聘崗位表

2：報(bào)名表

山西浦東紅杰人力資源有限公司

2025年10月30日