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內(nèi)江市市中區(qū)人力資源和社會保障局內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局關(guān)于內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員的公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號）等文件規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位擬面向全國公開考核招聘工作人員47名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、考核招聘范圍對象及條件

面向全國考核招聘符合崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

二、考核招聘崗位（見職位信息欄）

詳見《內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員崗位及條件要求一覽表》（附件1）。

三、考核招聘條件

（一）基本條件

報考者應(yīng)同時具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀(jì)守法，政治可靠，品行端正，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。

3.有良好的職業(yè)道德，無醫(yī)療差錯事故和違法違紀(jì)記錄。

4.符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）的回避規(guī)定。

5.具有聘用崗位要求的專業(yè)知識及工作能力。

6.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

7.崗位要求的其他條件。崗位要求的具體條件詳見《內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員崗位及條件要求一覽表》（附件1）。其中，報考者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符，資格證書以實(shí)際取得的有效證書為準(zhǔn)。

凡招聘條件中對年齡等有明確要求的，其計(jì)算時限截止時間為本次招聘報名首日（即2025年7月16日），如對35周歲及以下年齡的計(jì)算方式為：含在報名首日尚未滿36歲的人員。

（二）有下列情況之一者不得報考

1.曾受過各類刑事處罰的。

2.曾被開除公職的。

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

6.尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

四、考核招聘程序

（一）報名及資格審查

1.本次考核招聘采取現(xiàn)場報名的方式，現(xiàn)場報名時同步進(jìn)行資格審查。

2.報名及資格審查時間：2025年7月16日至2025年7月22日(工作日上午8：30—12：00，下午2：30—6：00)。

3.報名及資格審查地點(diǎn)：

內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局（內(nèi)江市市中區(qū)濱江東路239號）人事與科教股，聯(lián)系電話：**。

4.現(xiàn)場報名時須持下列相關(guān)證件、資料：

（1）有效身份證原件及復(fù)印件1份。

（2）報考崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份。其中，未取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書的2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。

（3）報考崗位所需的職稱、執(zhí)業(yè)資格證書以及崗位要求的其他證明材料原件及復(fù)印件1份。

（4）報考者如系在職在編人員，須提供具有人事管理權(quán)限的組織人事部門出具的同意報考的書面意見，委培、定向畢業(yè)生，須原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù)。

（5）《內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員報名表》2份（附件2）。由報名人員自行下載填寫，并按要求張貼近期2寸免冠證件照片。

資格審查工作貫穿公開考核招聘全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位招聘條件及資格要求或弄虛作假的，均取消其資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)，對弄虛作假的按有關(guān)規(guī)定作出處理。

（二）考核

1.開考比例：招聘崗位資格審查通過人數(shù)與崗位招聘名額形成差額即可開考。若達(dá)不到此比例要求，相應(yīng)調(diào)減崗位招聘名額直至取消招聘崗位。

2.考核方式：根據(jù)報名并最終通過資格審查的人數(shù)決定考核方式。

(1)如某一崗位報名并通過資格審查的人數(shù)超過80名，則該崗位采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行，考核成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。筆試總分為100分，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為參加本次事業(yè)單位公開考核招聘相同科目所有參考人員有效筆試成績（分?jǐn)?shù)﹥0）的平均分的80%，低于最低合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)；面試總分為100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績低于75分，不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(2)若某一崗位報名并通過資格審查的人數(shù)未超過80名（含80名），則采取直接面試方式進(jìn)行，考核成績?yōu)槊嬖嚦煽�，面試總分�?/font>100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績低于75分，不得進(jìn)入下一考核環(huán)節(jié)。

注意事項(xiàng)：資格審查結(jié)束后，由內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)資格審查通過人數(shù)情況另行通知考生領(lǐng)取《面試通知書》或參加筆試事宜。參加面試的考生需按規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)每人80元。

3.考核時間、地點(diǎn)：面試時間、地點(diǎn)見《面試通知書》，參加面試的考生憑《面試通知書》及本人二代身份證（含新版臨時身份證）參加面試�？忌�須按時到面試考場報到，未按規(guī)定時間到考場報到的視為自動放棄。需筆試的崗位，按通知要求進(jìn)行。

4.考核成績及排名公布。面試成績當(dāng)場公布，并由考生簽字確認(rèn)。筆試成績、面試成績排名情況在內(nèi)江人事考試網(wǎng)公布。

（三）體檢

1.體檢人員確定

根據(jù)崗位招聘名額按考核成績從高到低依次等額確定體檢人員。只進(jìn)行了面試的崗位，如果面試成績相同，依次按最高學(xué)歷層次、職稱（或執(zhí)業(yè)資格）等級（若等級相同，以取得該等級時間在前者優(yōu)先）從高到低確定體檢對象。進(jìn)行了筆試和面試的崗位，如果考核成績相同，依次按筆試成績、面試成績從高到低確定體檢對象；若筆試成績、面試成績均相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。擬進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上公布。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂＜公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）＞及＜公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）＞有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定的，按照新規(guī)定執(zhí)行。如有殘疾考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

3.體檢時間和地點(diǎn)

體檢由招聘單位及招聘單位主管部門組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時間、集合地點(diǎn)由招聘單位及招聘單位主管部門按規(guī)定通知。考生未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動棄權(quán)。

4.復(fù)檢及遞補(bǔ)

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，復(fù)檢只進(jìn)行1次，由招聘單位及招聘單位主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格等原因產(chǎn)生的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額確定遞補(bǔ)體檢人員，只遞補(bǔ)1次。

懷孕考生的體檢要求參照國公考錄函〔2009〕7號復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后，體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。

（四）考察

考察由招聘單位及招聘單位主管部門參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》等要求執(zhí)行，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個別談話、實(shí)地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、同本人面談等方式進(jìn)行，主要了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、身心健康狀況、與招聘崗位的匹配度等情況。考察不合格或棄權(quán)等原因產(chǎn)生的缺額，按體檢人員的確定規(guī)則在已參加面試人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格），只遞補(bǔ)1次。遞補(bǔ)人員考察不合格或棄權(quán)等原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

（五）公示

由各招聘單位及招聘單位主管部門研究確定擬聘用人員后，報內(nèi)江市市中區(qū)人力資源和社會保障局審核，按規(guī)定在內(nèi)江人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。公示期為5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督和舉報（舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理）。

對公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報考條件的，取消擬聘人員資格。對反映有問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

公示期間及公示后出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

（六）審批及聘用

經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由招聘單位及招聘單位主管部門按規(guī)定程序辦理聘用等有關(guān)手續(xù)，并書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定的時間內(nèi)到單位報到，按照有關(guān)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用資格，產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。聘用人員如系在編在職人員，按程序辦理工作流動手續(xù)。

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書和招聘崗位要求的資格證書；因本人自身原因超過規(guī)定時間未拿到畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及資格證書的，不予聘用。

事業(yè)單位新招聘的工作人員實(shí)行試用期制度，新聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同，試用期滿，經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者不予聘用。

本次考核招聘部分崗位約定了最低服務(wù)年限,詳見附件1《內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員崗位及條件要求一覽表》，服務(wù)期未滿一律不得調(diào)動。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員，不得在同一事業(yè)單位聘用至有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

為保證事業(yè)單位招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，在招聘工作中的各個環(huán)節(jié)必須嚴(yán)肅工作紀(jì)律，招聘工作全過程自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)。在招聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等有關(guān)規(guī)定處理。

本次招聘未委托任何機(jī)構(gòu)或個人開展考前培訓(xùn)。請各位考生密切關(guān)注內(nèi)江人事考試網(wǎng)上本次考核招聘過程中的相關(guān)信息，并保持通訊暢通，因個人未及時了解考核招聘信息或通訊不暢通而造成的后果，責(zé)任由考生本人自負(fù)。

咨詢電話：**(內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局人事與科教股）

監(jiān)督舉報電話：**（中共內(nèi)江市市中區(qū)衛(wèi)生健康局機(jī)關(guān)紀(jì)律委員會）

1：內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員崗位及條件要求一覽表

2：內(nèi)江市市中區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2025年第一批公開考核招聘工作人員報名表

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2025年7月11日